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员工三治三提自我剖析查摆材料

作者:本站编辑  来源:本站整理  发布时间:2011-9-8 16:55:53  发布人:kejianhome

 ----力戒“庸、懒、散”争做好员工

市委市政府组织开展的“三治三提”及我行组织进行的“深入、精细、务实”作风建设专项活动于7月6日在市分行机关正式启动,本人积极参与认真学习了 “三治三提”和“深入、精细、务实”作风建设专项活动所规定的学习讨论内容,通过学习思想受到了震动,心灵得到了净化、精神得到了鼓舞、工作作风得到了转变。

在一个多月的时间内我认真学习了《王皓东同志在商丘分行“三治三提”推进作风设动员会上的讲话》、《王丽同志在全市农行开展“三治三提”专项治理推进领导干部和领导机关作风建设活动动员大会上的讲话》以及农银商发【2011】168号市分行“三治三提”活动开展实施意见以及农银商发【2011】167号学习讨论阶段实施方案等重要文件。认真做好学习记录,深刻领会精神实质。结合自身实际,对照“庸、懒、散”找不足,进行深刻地自我剖析,对“三治三提”及我行“深入、精细、务实”作风建设专项活动开展的重要意义有了充分认识。

一、自身存在的“庸、懒、散”现象

通过学习文件和“三治三提”活动检查中被曝光的负面典型材料,思想震动很大。发现以前自身存在许多“庸、懒、散”思想和工作作风问题,有些缺点自身没有意识到,甚至习以为常,通过学习,才意识到问题的严重性,主要表现在以下几个方面:

1、工作疲沓,缺乏激情。工作中事事要等领导安排,推推动动、不推不动,有时领导安排了工作任务也是拖拖拉拉,效率低下。缺少雷厉风行,争先创优的作风和思想意识。

2、疏于学习,不动脑筋。认为自己人到中年,受“人过四十不学艺”的思想支配,认为在学习上不需要像年轻人那样,到了歇歇脚、休闲自在的时候了。对新知识掌握不够,工作凭经验,吃老本。

3、作风散漫,状态不佳。上班不能全身心投入到工作中去,有时人在办公室,心却在想着自己的私事。不去思考如何把工作做好,时常一张报纸一杯茶打发时光。

4、工作不精细、作风不深入。对待工作任务只求过关,不求过硬,甚至消极应付。对工作中遇到的问题不做深入细致的调查研究,做事凭感觉。工作质量不高,出现不少漏洞。

二、存在问题的思想根源

自己身上存在的诸多“庸、懒、散”问题,主要原因是在过去相当长的时间内,忽视政治学习和世界观的改造,使自己渐渐淡化了责任意识、大局意识、岗位意识和忠于职守、勤勉尽职的职业操守。“当天和尚撞天钟”,得过且过的平庸思想占据了主导地位。

三、改进方法和措施

一是以“三治三提”及我行“深入、精细、务实”作风建设专项活动为契机,强化政治理论学习,加强世界观的改造,明确正确的政治方向。

二是树立“活到老、学到老、改造到老”的学习意识,扑下身子,放下架子虚心向年轻人求教,学习新知识、掌握新业务、解决新问题,切实提高业务素质和工作质量。

三是强化大局意识、责任意识、岗位意识和服务意识,增强危机感、紧迫感,深入调研、实事求是,对工作认真负责,精益求精。

四是彻底改变懵懵懂懂、萎靡不振的精神状态,重燃激情、振奋精神,心无旁骛搞业务、全神贯注做工作,为农业银行的业务发展和商丘经济的崛起做出自己应有的贡献。

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